✈️ 從生管到前端：給自己一次全新的機會
我目前任職於旅行社，擔任前端工程師，主要負責 ERP 後台與 Web 前台開發，並與後端合作規劃與定義 API 格式，進行網站效能與功能測試，確保系統穩定與使用者體驗流暢。
前一份工作是生管人員，負責生產流程管理與品質監控，隨著時間推進，我逐漸意識到這個行業的薪資成長有限，於是開始思考長遠的職涯規劃。
🚀 決定轉職的契機
在朋友的推薦下，我認識了資展國際的轉職課程。他同樣是非本科出身，也是參加資展課程後順利成功轉職，這讓我燃起信心，更棒的是，課程有政府計畫的全額補助，不僅免除學費，每月還有生活費補貼，讓我能無後顧之憂，全心投入學習。
我深知若想突破薪資與發展的天花板，必須跳脫原有舒適圈，因此，我選擇了自己真正有興趣的前端工程師領域，期望透過專業技能的精進，為自己開拓更具挑戰性與發展性的職涯道路。
🛠️ 實戰洗禮：專題與團隊合作
在培訓過程中，讓我印象最深刻的就是專題實作與團隊合作。我在六人小組中擔任組長，負責專題進度控管及會員系統開發，我們採用 React 與 Node.js 打造前後端分離架構，我所負責的會員系統功能包含：
- ‧會員註冊、登入（JWT 加密）
- ‧會員資料編輯與更新（完整 API CRUD）
- ‧第三方登入：Google（Firebase）、LINE（OAuth 2.0）
- ‧忘記密碼流程：透過 Gmail API 發送 OTP 驗證碼
🎯 學習亮點與收穫
在眾多課程中，最讓我受用的有兩大部分：
1. React 元件化開發
學會將頁面拆分為可重複使用的元件，培養了【模組化思維】的觀念，讓我在職場中能快速上手專案架構，大幅提升開發效率與程式可維護性。
2. API 串接與設計
專題中從前端呼叫到後端 API 設計，我都有實作經驗，這讓我更能理解前後端如何協作，並能清楚表達前端需求，並迅速與後端同事達成共識，縮短溝通成本。
👨🏫 師資的影響
資展的老師都很不錯，但我特別喜歡冠竹老師的課程，他的教學幽默風趣，能將艱澀的技術條理分明地講解，甚至課後也願意留下來解答問題，這樣的教學方式讓我能快速理解並應用於專題中，對我幫助非常大。
💡 給學弟妹的建議
如果你對轉職有興趣，可以先上網自學 HTML 與 CSS，測試自己能否適應長時間寫程式的工作模式。畢竟進入職場後，寫程式就是每天的日常。
另外，課程雖然緊湊，但只要你肯投入、準時交作業、勤加複習並主動提問，會在專題與面試中收穫滿滿。
🌟 轉職心聲：永遠不嫌晚
對我來說，這次轉職是給自己的一次機會，一次擺脫現況、重新出發的機會，很感謝朋友一次次鼓勵我踏入這門課程，我從29 歲選擇轉職，結訓時已經 30 歲，雖然辛苦，但我認為永遠都不嫌晚，如果你也還在觀望，不妨給自己一次機會。